על הגשת תלונה על הטרדה מינית בעבודה במהלך הגשת תלונה על הטרדה מינית בעבודה מומלץ להיעזר בעורך דין המומחה בדיני עבודה על מנת לעמוד על

על תביעות קבלן ליחסי עבודה תביעות קבלן ליחסי עבודה נובעות מקיום יחסי עובד מעביד במקום העבודה. יש להבדיל בין תביעות להכרה בקיומם של יחסי עבודה,

מה צריך להבין לגבי הלנת שכר והלנת פיצויי פיטורין שכר עבודה אמור להיות משולם עד ליום התשיעי של החודש העוכב. פיצויי פיטורים אמורים להיות משולמים

מה חשוב לדעת לגבי פיטורי עובד לאחר חל”ת פיטורי עובד לאחר חל”ת כמו גם במהלכו, צריכים להיעשות בהתאם לכללים ולמגבלות החוקיות מבחינה פרוצדורלית ומהותית, כמו

מה חשוב להבין על עורך דין פיטורי אישה בהריון ו/או במהלך טיפולי פוריות פיטורי נשים בהריון ו/או במהלך טיפולי פוריות הינו נושא מורכב ובעייתי. עובדת

ישנה חשיבות גדולה להתייעץ עם עו”ד חוזה עבודה עוד לפני החתימה עליו. חוזה העבודה הינו המסמך העיקרי והמרכזי, אשר חל על מערכת יחסי עובד ומעביד

על עו”ד דיני עבודה תל אביב עו”ד דיני עבודה תל אביב עוסק במגוון תחומים בעולם העבודה, כמו אי קבלה לעבודה עקב אפליה, שינויים והרעה בתנאי

על עבודתו של עו”ד דיני עבודה זכויות נשים עו”ד דיני עבודה המתמחה בזכויות נשים עוסק לרוב בשני תחומים חשובים ומרכזיים הקשורים בהפליה על רקע מגדרי.

על עו”ד דיני עבודה ופנסיה עו”ד דיני עבודה ופנסיה עוסק לרוב בהפרות מצד המעסיק של דיני העבודה הנוגעים להפרשות הפנסיה. מאז שנת 2008 ההפרשות של

על עבודתו של עו”ד דיני עבודה בהרצליה פיתוח עו”ד דיני עבודה בהרצליה פיתוח עוסק במגוון תחומים בעולם העבודה, כמו אי קבלה לעבודה עקב אפליה, שינויים

על ייצוג עובדי משרד ראש הממשלה ייצוג עובדי משרד ראש הממשלה יכול להידרש עבור עובדי קבלן המספקים שירותים מוזמנים על ידי משרד ראש הממשלה או

על זימון לשימוע בחל”ת כשמדובר על פיטורים בתקופה זו, ובמיוחד כאשר העובד מצוי בחל”ת ( חופשה ללא תשלום) לאור מגפת הקורונה, המעסיק מחויב לשלוח לו

מה חשוב להבין לגבי הליך משמעתי עורך דין כשמדובר על הליך משמעתי עורך דין זה הדבר הראשון שאתם צריכים לחשוב עליו. בכל הליך משמעתי שנעשה

כל מה שרצית לדעת על הליך משמעתי נגד עובד מדינה הליך משמעתי נגד עובד מדינה נוגע לאלפי עובדים כגון עובדים במשרדי ממשלה, עובדי המוסד לביטוח

מה חשוב להבין על החוק להגברת האכיפה החוק להגברת האכיפה של דיני העבודה בא להסדיר את תחום דיני העבודה ולתת כלים יישומים לאכיפת החוקים. במסגרת