לעורך דין ליאור בונר מומחיות וניסיון רב בייצוג עובדים ומעסיקים בערכאות שיפוטיות, בהליכים משמעתיים, בהליכי משא ומתן קיבוציים, ובמתן יעוץ שוטף לעסקים.

עורך דין בונר הינו בעל תואר LLB במשפטים ו BA- במנהל עסקים מהמרכז הבינתחומי הרצליה.

עורך דין בונר הוסמך כעורך דין בשנת 2008.

עורך דין בונר התמחה במשרד וילי יצחקי ושות’ עורכי דין ונוטריון, ולאחר הסמכתו שימש כעורך דין במשרד רובין שמואלביץ, עורכי דין.

במהלך שנות עבודתו ייצג וטיפל עו”ד בונר באופן אישי בחברות גדולות במשק, ובכללם גופים ציבורים גדולים בענף התחבורה ובענף התקשורת, רשויות מקומיות, מוסדות אקדמאיים, מוסדות רפואיים וכן חברות הייטק בינלאומיות, חברות מובילות בענף התשתיות, חברות וסוכנויות ביטוח, מפעלים, וגופים נוספים.

במקביל לייצוג מעסיקים, ייצג עורך דין בונר עובדים בהליכי שימוע, בהליכים משמעתיים פנימיים, בהליכים בבתי דין למשמעת ובתביעות לקבלת זכויות בבית הדין.

עורך דין בונר מאמין, כי האמת והצדק אינם נמצאים רק בצד אחד של המתרס וכי כל מקרה יש לבחון לגופו ולברר את מלוא העובדות והפרטים. העובדה שעו”ד בונר מייצג לאורך כל השנים, הן מעסיקים והן עובדים מאפשרת לו להבין את רצונות הצדדים באופן המיטבי ולנצל ידע זה לטובת הלקוח.

במהלך השנים היה עו”ד בונר שותף למספר הלכות שיפוטיות ובכללם פסיקה בעניין חילופי ארגון יציג בחברה; זכויות עובדים בעת אי הפרשה לפנסיה של המעסיק; חובות המדינה ביחס לעובד היוצא לפנסיה תקציבית, זיהוי המעסיק בהעסקה משולשת ועוד.

בנוסף, עו”ד בונר מרצה באוניברסיטה הפתוחה ובפני פורומים שונים בתחום דיני עבודה.